Kanta-Hämeen hyvinvointialueella lääkitysturvallisuuskoordinaattorina toimiva Pilvi Moberg valittiin syyskuussa Vuoden Farmaseutiksi. Perusteluissa todetaan, että Pilvin uraauurtava työ farmasian ammattilaisten työnkuvan kehittämisessä terveysasemilla ja koordinoinnissa hakee vertaistaan koko Suomessa.
Jokioisilla asuva Moberg suhtautuu onnitteluihin hämäläisittäin ja sanoo, että ei tehdä tästä nyt numeroa.
Ja jatkaa sitten:
– Mutta kyllähän tämä lämmittää mieltä ja hyvältä tuntuu.
Vaan miten tähän on tultu? Sattumukset ovat olleet monessa mukana Mobergin uralla. Ihan siitä alkaen, että hän ylipäätään päätyi alalle. Vielä lukion viimeisenä vuonna hän ei tiennyt, mikä hänestä tulee isona.
– Koska olin hyvä luonnontieteissä, opinto-ohjaaja ehdotti minulle farmasiaa. Ensimmäinen ajatukseni oli, että apteekeissa haisee pahalle, ja siellä on töissä vanhoja ihmisiä, jotka puhuvat hiljaa, Moberg naurahtaa.
– Mutta niin vain löysin itseni lukion jälkeen töistä Forssan uudesta apteekista. Seuraavana syksynä aloitin farmasian opinnot Helsingin yliopistossa. Iso kiitos siitä kuuluu apteekkari Matti Tukiaiselle, joka muutti käsitykseni alasta, Moberg sanoo.
Moberg valmistui farmaseutiksi vuonna 1993 ja palasi töihin vanhaan tuttuun apteekkiin, jossa viihtyikin vuoteen 2001 saakka.
– Työpaikanvaihto tuli ajankohtaiseksi, kun kotona oli kolme alle kouluikäistä lasta, ja mies toimi yrittäjänä; toisen oli ehdittävä hakemaan lapset päiväkodista. Loimaan Lääkekeskus haki silloin farmaseuttia, ja kunnallisella puolella työaikani oli säännöllisesti virka-aikaan, Moberg muistelee.
Pari vuotta myöhemmin Forssan seudun hyvinvointikuntayhtymässä tuli johtavan farmaseutin paikka auki, ja Moberg oli valmis seuraavaan uravaiheeseen.
– Sairaala- ja terveyskeskusmaailma kiinnosti ja veikin sitten mennessään. Ja tokihan minua houkutteli myös johtava asema, Moberg myöntää.
Moberg viihtyi Forssan seudun hyvinvointikuntayhtymässä viisitoista vuotta. Työn ohessa hän suoritti LHKA-erityispätevyyden ja sairaala- ja terveyskeskusfarmasian perusopinnot sekä teki keikkaa Hämeen ammattikorkeakoulussa sairaanhoitajaopiskelijoiden opettajana.
– Sain eturintamassa kokea farmasian murroksen, kun osastofarmasia ja moniammatillisuus tulivat osaksi alaamme. Pääsin suunnittelemaan lääkehoidon kokonaisarviointia, kun olimme mukana esimerkiksi Fimean verkostossa, jonka tavoitteena oli ikäihmisten lääkehoidon järkeistäminen. Pääsin toteuttamaan omia ideoitani.
Moberg kokee, ettei muutenkaan ole joutunut todistelemaan omaa asiantuntijuuttaan.
– Ehkä siihen on vaikuttanut tapani hoitaa asioita. Kysyn mielelläni muiden perusteluja heidän ratkaisuilleen sen sijaan että kertoisin vain oman mielipiteeni. Tai sitten kohdalleni on osunut mukavia ihmisiä ja on ollut molemminpuolista halua oppia.
Vuonna 2018 Moberg siirtyi Hämeenlinnan kaupungin vanhusten palveluihin farmaseutiksi. Annosjakelun ja automatiikan lisääntyminen lisäsi lääketuntemuksen tärkeyttä.
– Kotihoidossa liikkuu valtavasti lääkkeitä. Lääkelistojen tarkistaminen ja niistä viestiminen lääkäreille on tärkeässä roolissa asiakkaan kokonaishoidossa, Moberg kertoo.
Seuraava uravaihe vei Mobergin Helsingin kaupungille.
– Helsingin kaupungin johtava ylilääkäri Mari Kinnunen soitti ja pyysi minua vetämään projektia, jonka tarkoituksena oli vahvistaa farmaseuttisen työn roolia terveysasemilla. Toteutus tapahtui yhteistyössä HUS Apteekin kanssa. Otin virkavapaata Hämeenlinnan työstäni, sillä tästä mahdollisuudesta en voinut kieltäytyä.
Terveysasemilla oli jo olemassa selkeät roolit lääkäreille, hoitajille ja esimerkiksi puhe- ja toimintaterapeuteille. Nyt haluttiin luoda terveysasemille oma rooli myös farmaseuteille.
– Osa työnkuvaani oli kertoa lääkäreille, missä tehtävissä farmaseuteista on apua. Ja kun sana ”lääkitysturvallisuus” mainittiin, olimme valmiiksi paikan päällä tarjoamassa ratkaisuja.
Mobergin toimiessa projektipäällikkönä terveysasemafarmasistien työsuoritekirjausten määrä kasvoi yli 400 prosenttia.
– Onnistuimme todentamaan eri mittareilla ja prosesseilla, että kokeilulla oli myös kustannusvaikuttavuutta. Työ jatkuu edelleen, Moberg iloitsee.
Tiia Nurminen.
Virkavapaan päätyttyä Moberg siirtyi Kanta-Hämeen hyvinvointialueen eli OmaHämeen lääkitysturvallisuuskoordinaattoriksi. Jälleen kerran hän on muutoksen aallonharjalla.
– Hyvinvointialue on laaja niin maantieteellisesti kuin toimintojensa kautta. Samat potilaat kiertävät siellä eri puolilla. Jotta yksittäisen ihmisen potilasturvallisuus toteutuu, yhteiset ohjeistukset ja käytännöt ovat keskeisessä roolissa.
Lääkitysturvallisuuskoordinaattorina Mobergin tehtäviin kuuluu monenlaisten ohjeistusten laatimista niin hoitajille kuin lääkäreillekin, lääkehoitosuunnitelmiin perehdyttämistä ja esimerkiksi asiakas- ja potilasturvallisuusriskien tunnistamista. Potilastietojärjestelmän käyttöä pyritään yhdenmukaistamaan.
– Teen tätä työtä nyt kolmatta vuotta ja nyt tuntuu, että työ rullaa jo itsestään. Olemme edistyneet valtavasti, ja työssä on hyvä noste päällä, Moberg toteaa.
Syksyä kohti Mobergia työllistää ensi vuonna käyttöönotettava Hämeenlinnan uusi keskussairaala, Ahveniston sairaala eli Assi.
– Koko sairaalan muutto uusiin tiloihin tehdään noin viikossa. Yksittäiset osastot siirretään niin, että niiden potilaat ja työvälineet muuttavat yhden vuorokauden aikana. Asiakas- ja potilasturvallisuuden kannalta siinä on omat riskinsä. Farmasian osalta muutto rasittaa eniten sairaala-apteekkia, jossa esimerkiksi älylääkekaapit on saatava nopeasti toimintaan. Pyrin auttamaan kaikessa mahdollisessa, Moberg lupaa.
Mobergin työura on kestänyt yli kolmekymmentä vuotta. Toisinaan hän on ollut organisaation ainoa farmaseutti.
– Ylipäätään sairaalafarmasian ammattilaisia on Suomessa vähän, ja toimimme eri puolilla Suomea. Minulle olikin tärkeää, kun olin mukana liiton Sairaalafarmasiaverkostossa neljä vuotta. Parasta siinä olivat samassa tilanteessa olevat kollegat, mahdollisuus oppia toisilta ja jakaa omia kokemuksia.
Moberg ei ole suunnitellut uraansa eteenpäin, kuten ei tähän astikaan.
– Työelämä on kohdellut minua hyvin. Minulla on ollut onni päätyä niihin töihin, joihin olen hakenut tai minua on pyydetty. Joskus olen ajatellut, että voisin tehdä muutaman lukion kemian kurssin ja jatkaa opintoja proviisoriksi. Tai sitten teen avoimeen yliopistoon täydentäviä opintoja, Moberg miettii.
Hän toivoo, että farmasistien tietoa hyödynnettäisiin nykyistä enemmän.
– Siitä voisi ottaa vieläkin enemmän irti. Me olemme niin paljon enemmän kuin vanhoja ja hiljaisia puurtajia pahalta haisevassa paikassa.
Hyvä tiimi tarvitsee huumoria ja rohkeutta
Vuoden farmaseutti Pilvi Mobergista sanotaan, että hän on pidetty ja kannustava kollega, johon voi aina luottaa. Lisäksi hän on ennen kaikkea tiimipelaaja, joka jakaa osaamistaan kaikkien hyväksi. Rautaisen ammattitaidon ohella hän levittää sydämellisyyttä ja positiivisuutta ympärilleen.
Mistä Moberg itse ajattelee hyvän tiimin rakentuvan?
– Huumorilla – ja varsinkin suurin piirtein samankaltaisella – pääsee aina pitkälle. Toinen tärkeä asia on ilmapiiri, jossa jokainen voi rohkeasti tuoda omia ja eriäviäkin mielipiteitään julki ilman pelkoa, että joku loukkaantuu. Hyvässä tiimissä johtaja synnyttää luottamuksen, jossa epäonnistumiset ja kokeilut ovat mahdollisia, Moberg listaa.
– Nykyisessä työpaikassani olimme vielä vuosi sitten sekavassa tilanteessa. Kaikki oli levällään, henkilöstö vaihtui, ja verkostot sekä päättävät tahot puuttuivat, mutta silti parasta oli työyhteisö. Kun katson taaksepäin, voin ylpeänä todeta, että olemme yhdessä saaneet valtavasti aikaiseksi.
Mobergille moniammatilliset työyhteisöt ovat tuttuja. Hänen mielestään on hienoa, että jokaisen vahvuudet pääsevät näissä loistamaan.
– Helsingin kaupungin projekti oli siitä hyvä esimerkki: yksi oli hyvä hakemaan dataa ja tutkimustuloksia, toinen teki hyvän esityksen ja kolmas esitteli sen hienosti. Myös nykyisessä työyhteisössäni teemme kaikki töitä asiakkaan ja potilaan eteen. Jokaista meistä myös tarvitaan siinä onnistumiseen. Olemme kuin muskettisoturit: yksi kaikkien ja kaikki yhden puolesta.
Entä mitä hän ajattelee itsestään kollegana ja työyhteisön jäsenenä?
– Toivottavasti olen itsekin ollut huumorintajuinen, rohkea ja innovatiivinen. Joskus saatan innostua liikaakin, ja olen koittanut ottaa siitä opiksi. Jotkut asiat olisi hyvä viedä rauhassa maaliin asti ennen seuraavia. Yhteistyön tärkeys korostuu: haluan ajatella, että olen ollut yksi metsän puista. ◗